Catalogue bureautique - Catalogue - Page 15
8.
Clôture et bilan
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Tours de table : ressentis, acquis
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Réponses aux dernières questions
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Remise d’un questionnaire d’évaluation de la formation et du formateur
Modalité d’évaluation
Positionnement initial, évaluations intermédiaires, finale
Avant la formation : Test de positionnement par QCM
Pendant la formation : Mise en situation
Après la formation : Evaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne entre J+7 et J+15.
Les points forts de la formation
Formation 100 % personnalisée en fonction des besoins de votre organisation,
Approche progressive mêlant théorie, démonstrations, exercices et mises en situation réelles,
